دانشگاه مسئولیت تغییر رفتار ندارد
یك عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی شریف گفت: دانشگاه یا هر نهاد رسمی آموزشی مسئولیت تغییر رفتار ندارد.
رسول نوری در برنامه 8 صبح رادیو اقتصاد افزود: ماموریت و مسئولیت اصلی دانشگاه ارتقاء دانش و آگاهی است.
وی اظهار داشت: بطور كلی در همه جای دنیا روال بر این است كه بر اساس آمایش سرزمین، فضای آماری موجود در جامعه و همینطور تحلیل ها در حوزه‌های مختلف رشته‌های گوناگونی برای تحصیل در دانشگاه تعریف می‌شود.
این عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی شریف گفت: دانشگاه تلاش می‌كند تا نیروی متخصص مورد نیاز جامعه را تربیت كند.
وی افزود: بطور كلی محصول آموزش تغییر است و افراد آموزش می‌بینند كه تغییر كنند.
نوری اظهار داشت: این تغییر در سه حوزه دانش، نگرش و رفتار رخ می‌دهد.
نوری خاطرنشان كرد: تغییر اول در سطح دانش است به این معنی كه وقتی افراد سر كلاس می‌روند آموخته یاد می‌گیرند نخستین اتفاقی كه در فرد رخ می‌دهد اینكه سطح دانش و آگاهی او نسبت به آن مفهوم ارتقا و تغییر پیدا می‌كند.
وی ادامه داد: گفته می‌شود تغییر در حوزه دانش زمان زیادی نیاز ندارد به ویژه كه امروزه مردم در دنیای داده به سر می‌برندو با یك جستجوی ساده با كتاب خواندن، فیلم دیدن و مواردی از این دست سطح آگاهی آنها راجع به موضوعات مختلف افزوده می‌شود.
این عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی شریف گفت: ناگفته نماند تغییر در حوزه دانش یك امر كاملا مشاركتی است یعنی باید خود فرد بخواهد كه دانش خودرا تغییر دهد.
وی افزود: تغییر دوم در سطح نگرش است یعنی افراد هر آنچه را كه آموزش می‌بینند باید نگاه شان نسبت به آن موضوع تغییر كند.
نوری بیان داشت: تغییر نگاه كار بسیار سخت و زمان زیادی نیاز دارد.
وی عنوان كرد :تغییر سوم تغییردر رفتار است و تغییر رفتار كار بسیار سخت و زمان بیشتری را می‌طلبد.
این عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی شریف گفت: دانشگاه مسئولیت تغییر رفتار را ندارد نه دانشگاه بلكه هر نهاد رسمی آموزشی دیگر هم چنین مسئولیتی ندارد.
وی افزود: ماموریت و مسئولیت اصلی دانشگاه ارتقاء دانش است.
نوری اظهار داشت: دانشگاه تلاش می‌كند دانش و آگاهی افراد را تغییر دهد البته در مسیر زندگی و تجربه زیستن چیزهایی به آن اضافه می‌شود.
وی درادامه ضمن خواهش از كارآفرینان و فعالان اقتصادی اظهار داشت :هر كسی در جامعه باید سهم خود را بردارد.
این عضو هیئت علمی دانشگاه صنعتی شریف گفت: سهم فعال اقتصادی ،محیط كار و بنگاه‌های اقتصادی دادن فرصت برای تجربه زیستن و مهارت آموزی است یعنی آنچه را كه فرد دانش آموخته بتواند در زمین كسب و كار تمرین كند.
وی افزود: فعال اقتصادی شاید بگوید كه این كار برای من هزینه دارد بله حرف درستی است منتها باید به این نكته توجه كرد كه توانمندسازی نیروی انسانی به عنوان یكی از ذینفعان هر كسب و كار از جمله ماموریت‌های هر بنگاه اقتصادی است كه به توسعه پایدار فكر می‌كند.